Daten, Fakten
„Neu orientiert, weitergebildet, Chancen verbessert, Arbeit!“ Dieser Slogan drückt aus, was die QualiTec GmbH der Handwerkskammer für die Region Aachen seit mehreren Jahren erfolgreich umsetzt: die Qualifizierung von Jugendlichen und Erwachsenen.
Mit 97 Lehrgängen, die von 1.500 Teilnehmern besucht werden, erreicht der Qualifizierungsumfang bei 630.035 Teilnehmerstunden eine Steigerung um acht Prozent gegenüber 2008. Auftraggeber sind die Agentur für Arbeit Aachen und Düren, die ARGEn von Stadt und Kreis Aachen, die Bundeswehr, Partnerinstitutionen und Handwerks- und Industriebetriebe.
Ein breit gefächertes, qualifiziertes Angebot zur Berufsorientierung, zur Ausbildung und zur Unterstützung sind die Schwerpunkte der QualiTec GmbH bei der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen. In ihren Maßnahmen vermittelt sie wichtiges Know-how für den Einstieg in die Erwerbstätigkeit.
In den berufsvorbereitenden Lehrgängen (BvB) bereiten sich 270 Jugendliche und junge Erwachsene in den Bildungszentren der Kammer auf das Ausbildungs- oder Arbeits- leben vor. Sie erproben sich in den Bereichen Metall, Malen und Lackieren, Holz, Bau, Garten- und Landschaftsbau, Hotel- und Gaststättengewerbe, Sanitär- und Heizungstechnik. Im Anschluss an die berufliche Orientierung gelingt 70 Prozent der Teilnehmer über absolvierte Praktika die Eingliederung in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Diese Maßnahme realisiert die QualiTec GmbH in Kooperation mit anderen regionalen Bildungsträgern.
In den Bildungszentren BGE Aachen und BGE Düren beginnen 40 Jugendliche, die besonderer Hilfe bedürfen, ihre außerbetriebliche Berufsausbildung (BaE). Fachtheoretische, fachpraktische und sozialpädagogische Hilfestellung ermöglicht ihnen die Aufnahme, die Fortsetzung und den erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung zum Friseur, Maler und Lackierer, Metallbauer und Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker. Gut 50 Prozent der Teilnehmer gelingt bereits nach einem Jahr der Übergang von der außerbetrieblichen
Ausbildung in eine reguläre Lehrstelle.
Über die „Begleitende Fördermaßnahme für behinderte Jugendliche“ werden in den Berufen Metallbearbeiter, Bau- und Metallmaler und in vielen anderen Berufen rund 70 Jugendliche in Ausbildung vermittelt und die gesamte Zeit über sozialpädagogisch und fachlich betreut. Dadurch können auch sie ihre Ausbildung erfolgreich beenden. Im Anschluss erhält etwa die Hälfte der Absolventen einen Arbeitsvertrag in ihrem Ausbildungsbetrieb.
Einen Schwerpunkt der Qualifizierung bilden die Umschulungen und die Fort- und Weiterbildungslehrgänge für Arbeitslose oder Fachkräfte, die beruflich weiterkommen wollen. Wesentliche Ziele sind die Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt oder die Sicherung des Arbeitsplatzes.
Als Service für Mitgliedsbetriebe der Kammer betreibt die QualiTec GmbH eine Fachkräftevermittlung, um sie passgenau mit Personal zu versorgen. Die Tatsache, dass wesentlich mehr offene Stellen registriert sind als potenziell Arbeitssuchende, ist ein klares Zeichen für den allgemein beklagten Fachkräftemangel. Die Vermittlung, die sich bisher nur auf Personen mit einem Anrecht auf einen Vermittlungsgutschein beschränkte, wird für jeden geöffnet, der diese Dienstleistung in Anspruch nehmen will.


